BACK-OFFICE
Gestionamos tus asuntos legales para que te enfoques
en crecer.
DOCTORISK
Respaldo legal colaborativo con el sector de la salud destinado a la prevención de posibles eventos adversos provenientes de reclamaciones por mala praxis.
SIX PACK SAS ®
Apoyo legal integral para nuevos emprendedores.
PROYECTO VIOLETA
Para empresas de 50+ empleados, se deberá implementar un Plan de Igualdad que estipule políticas de igualdad de género y elimine cualquier rasgo de discriminación.
BACK-OFFICE LEGAL
Gestión Externa de Operaciones Legales
La vertiginosidad comercial y de las decisiones que nuestros clientes deben adoptar en un mundo cada vez más competitivo, requiere del aporte de distintas fuentes de servicios externos, que les permitan atender de manera enfocada su crecimiento y cumplir sus metas empresariales.
Back-office Legal constituye uno de dichos servicios, creado por CazarPesántez, a través del que las empresas ven la posibilidad de delegar la responsabilidad de sus operaciones jurídicas a un gestor externo.
- Gestión y estandarización de procesos legales.
- Manejo de documental legal.
- Actualización normativa.
- Asuntos regulatorios: permisos, relación con entidades competentes.
- Demás factores en función de la necesidad del cliente
- Gestión y estandarización de procesos legales.
- Manejo de documental legal.
- Actualización normativa.
- Asuntos regulatorios: permisos, relación con entidades competentes.
- Demás factores en función de la necesidad del cliente
DOCTORISK
Prevención médico-legal para profesionales de la salud.
DOCTORISK está diseñado como un respaldo legal hacia el sector de la salud destinado a la prevención de posibles eventos adversos provenientes de reclamaciones por mala praxis, en especial, en lo relacionado con la relación médico-paciente y el adecuado manejo de la documentación médico-legal en relación con la Lex Artis.
Nuestros servicios están dirigidos a:
Profesionales de la salud (Médicos, Odontólogos, Veterinarios, Fisioterapeutas, MIR – Médicos Internistas y residentes, Enfermería)
Centros de Salud (Clínicas, Dispensarios médicos, Hospitales privados, Centros de Fisioterapia, Laboratorios clínicos, Laboratorios de imagen)
- Normativo (Leyes, reglamentos, protocolos, guías)
- Buenas prácticas preventivas del ejercicio de la relación médico-paciente.
- Lex Artis.
- Verificación y adecuación de documentos médico-legales: (HC, Historia Clínica; CI, Consentimiento Informado; LVCS, Lista de Verificación de Cirugía Segura; Epicrisis, Manejo de Formularios INEC; Hoja 008 (Emergencia); Receta médica, entre otros.
- Manejo de datos de pacientes: (Políticas de confidencialidad y protección de datos personales de los pacientes, protocolos para el manejo documental, entrega de documentación del paciente - HC, etc.)
- Documentos legales: Contrato médico-paciente.
- Capacitación trimestral sobre bases del Derecho Médico.
- Normativo (Leyes, reglamentos, protocolos, guías)
- Buenas prácticas preventivas del ejercicio de la relación médico-paciente.
- Lex Artis.
- Verificación y adecuación de documentos médico-legales: (HC, Historia Clínica; CI, Consentimiento Informado; LVCS, Lista de Verificación de Cirugía Segura; Epicrisis, Manejo de Formularios INEC; Hoja 008 (Emergencia); Receta médica, entre otros.
- Manejo de datos de pacientes: (Políticas de confidencialidad y protección de datos personales de los pacientes, protocolos para el manejo documental, entrega de documentación del paciente - HC, etc.)
- Documentos legales: Contrato médico-paciente.
- Capacitación trimestral sobre bases del Derecho Médico.
SIX PACK SAS
Para emprendedores
Cuando decides lanzarte como emprendedor, hay ciertos ingredientes clave para asegurar el éxito de tu aventura empresarial. En Cazar Pesántez Abogados, nos enfocamos en uno de los más importantes: la prevención y el cumplimiento normativo.
¿Qué significa esto para ti? Significa que puedes contar con nosotros para establecer las bases legales sólidas desde el momento en que nace tu negocio.
¿Tienes ganas de integrarte al mundo empresarial y hacer realidad tu propio proyecto de emprendimiento? ¿Visualizas tu negocio como un proyecto con potencial de crecimiento? Entonces, nuestro servicio está hecho a medida para ti. Te acompañaremos en el camino, asegurándonos de que cumplas con todas las normativas y evitando posibles obstáculos legales en el futuro.
¡Únete a nosotros y haz que tu sueño emprendedor despegue con éxito desde el primer día!
- Firma electrónica
- Contrato constitutivo / Estatuto
- RUC
- Nombramientos
- Inscripción de la SAS ante la Supercías.
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Firma electrónica
- Contrato constitutivo / Estatuto
- RUC
- Nombramientos
- Inscripción de la SAS ante la Supercías. US$300,00 + IVA
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Firma electrónica
- Contrato constitutivo / Estatuto
- RUC
- Nombramientos
- Inscripción de la SAS ante la Supercías.
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Claves (Patente + Supercías + SRI + Min. Trabajo + IESS)
- PLUS: Tips para cliente / 30 días. OFERTA US$0 TIEMPO ESTIMADO 15 días hábiles
- Firma electrónica
- Contrato constitutivo / Estatuto
- RUC
- Nombramientos
- Inscripción de la SAS ante la Supercías. US$400,00 + IVA
- Libros Sociales de la nueva compañía TIEMPO ESTIMADO 3 días hábiles una vez recibida la información total
- Claves (Patente + Supercías + SRI + Min. Trabajo + IESS)
- PLUS: Tips para cliente / 30 días. OFERTA US$0 TIEMPO ESTIMADO 15 días hábiles
PROYECTO VIOLETA
Fortalece la igualdad en tu empresa.
Este servicio está dirigido a compañías que cuenten con 50 o más trabajadores o aquellos que voluntariamente lo deseen implementar. Se deberá contar dentro de sus principios y valores organizacionales el principio de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, eliminar la discriminación por razón de género.
El Ministerio del Trabajo – MDT, estableció la obligatoriedad de implementar un Plan de Igualdad, en distintos ámbitos como contratación, remuneración, ambiente laboral, prevención de acoso, entre otros, pudiendo solicitarse el “Sello Violeta” que es un distintivo de certificación de igualdad de trato y oportunidades en el trabajo.
- Recabar toda la data y estadística sobre la situación actual de su empresa en materia de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres a fin de establecer un Plan de Mejoras en el caso que se requiera.
- Gozar de beneficios tributarios y deducciones por la creación de una nueva plaza de trabajo destinada a la contratación de mujeres.
- Evitar multas y sanciones pecuniarias.
- Cumplimiento normativo.
- Acceso al Sello Violeta que otorgará el Ministerio del Trabajo.
- Recabar toda la data y estadística sobre la situación actual de su empresa en materia de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres a fin de establecer un Plan de Mejoras en el caso que se requiera.
- Gozar de beneficios tributarios y deducciones por la creación de una nueva plaza de trabajo destinada a la contratación de mujeres.
- Evitar multas y sanciones pecuniarias.
- Cumplimiento normativo.
- Acceso al Sello Violeta que otorgará el Ministerio del Trabajo.
- Diagnóstico de igualdad en tu empresa.
- Plan de mejoras.
- Acompañamiento en la elaboración y presentación del Plan de igualdad al MDT.
- Adecuación del Reglamento Interno.
- Acompañamiento en la obtención del sello violeta.
- Diagnóstico de igualdad en tu empresa.
- Plan de mejoras.
- Acompañamiento en la elaboración y presentación del Plan de igualdad al MDT.
- Adecuación del Reglamento Interno.
- Acompañamiento en la obtención del sello violeta.